Vanuit HR-impact zijn we op zoek naar een L&D Manager voor onze klant Manuchar. Met hoofdkantoor in Antwerpen, is Manuchar een toonaangevende distributeur van chemicaliën in opkomende markten. Naast hun chemische distributieactiviteiten doen ze ook aan internationale handel in staal, polymeren en diverse andere grondstoffen.
Jouw takenpakket omvat het volgende:
- Je gaat, samen met de Head of HR, een strategische L&D roadmap en uitrolplan ontwikkelen, leveren en onderhouden, afgestemd op de organisatiedoelen om de Manuchar leercultuur op te bouwen en te versterken.
- Een wereldwijd Learning Management Systeem (LMS) beheren en ervoor zorgen dat leer- en ontwikkelingsinitiatieven wereldwijd op de meest efficiënte manier worden geleverd.
- Je houdt toezicht op het prestatiebeoordelingsproces en ondersteunt de HR Business partners om een goede uitrol en implementatie te garanderen.
- Je gaat door met de voortdurende inspanningen om leiderschap te versterken en toekomstbestendige leiders te creëren.
- Competentiebeheer en -ontwikkeling stimuleren.
- Ontwikkelen, leiden en opvolgen van (wereldwijde) onboarding processen.
- Je draagt bij aan de implementatie van een succesvol wereldwijd trainee programma.
- Samenwerken met het Talent Acquisition team om vaardigheden in kaart te brengen en een assessment strategie te implementeren in de interne en externe recruitment aanpak.
- Verder ontwikkelen en versterken van de Manuchar Learning Academy door het ontwikkelen en onderhouden van verschillende leermethoden (e-learning, workshops, klassikaal etc).
Profiel:
- Je bent een HR professional met +3 jaar ervaring in talentontwikkeling of andere zachte HR domeinen in een internationale en snelle omgeving.
- Je bent gewend om een L&D strategie te implementeren en aan te sturen.
- Je hebt uitstekende project management vaardigheden. Ervaring met change management is zeker een pluspunt.
- Je kan vlot werken met een learning management systeem (LMS), tools voor virtuele klassen en L&D software (zoals PowerPoint, Word, Excel en audio/video technologie).
- Je hebt ervaring met het ontwerpen en ontwikkelen van content en het geven van trainingen.
- Je hebt uitstekende interpersoonlijke, communicatie-, presentatie-, facilitatie- en coachingvaardigheden.
- Je hebt een creatieve instelling met sterke organisatorische vaardigheden en oog voor detail.
- Je bent gedreven en proactief en neemt initiatief om problemen te voorkomen en op te lossen.
- Je spreekt vloeiend Engels & Nederlands. Kennis van een bijkomende taal is een pluspunt.
Dit is werken bij Manuchar:
- Een job vol afwisseling met langetermijnperspectieven in een internationale omgeving.
- Samenwerking met gemotiveerde & bekwame collega’s in een open bedrijfscultuur.
- Een aantrekkelijk verloningspakket inclusief extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, 20 vakantiedagen en 10 ADV dagen.
- Een aangename werkruimte waar je je talenten ten volle kan ontplooien.
- Een échte internationale werkomgeving. In Antwerpen alleen al heb je meer dan 30 verschillende nationaliteiten. Bring it on!
Interesse?
Neem contact op met michellelombaert@hrimpactpartner.be of via 0472 39 89 25.
